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欣马新闻
科学发展观学习
2009-11-26 08:50:25
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科学发展观总结

按照区委深入学习实践科学发展观活动领导小组的要求,我们在公司党委的领导下,系统地开展了科学发展观学习教育活动,经过了宣传动员、学习讨论、调研讨论、小结转段四个阶段的学习。

在学习讨论阶段,我们以党委、党支部集中学习和个人自学相结合的等形式,组织全体党员认真学习党的十七大、十七届三中、四中全会精神和《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》。党委徐宝庆书记结合公司工作实际和公司员工的思想实际、以科学发展观为内容做了宣讲。在不影响公司正常工作的前提下,我们集中学习了20多个小时,并认真做了学习笔记。通过这一阶段的学习,使党员干部能够更加全面地把握科学发展观的内涵和要求,更深地认识到,科学发展观是适合中国国情和顺应时代潮流的发展观,是人们对发展问题的总体认识和根本观点。科学发展观的内涵是十分丰富的,包含了坚持以人为本,是科学发展观的核心内容;坚持改革开放,是科学发展观的强大动力;促进全面发展,是科学发展观的重要目的;保持协调发展,是科学发展观的基本原则;实现可持续发展,是科学发展观的重要体现;实行统筹兼顾,是科学发展观的总体要求等。在学习的基础上,我们还进行了增三力,促三保活动,看是否符合科学发展观的要求。并撰写了学习心得体会,看到了自己各方面的优势和不足,明确了今后的努力方向。通过对照检查、学习,我们更加全面地把握了科学发展的内涵和要求,对照科学发展观查找自身存在的不足,进一步提高了落实科学发展观的自觉性和坚定性,增强了工作的责任心和紧迫感。按照科学发展观的要求,紧密联系实际,认真查摆在落实科学发展观和作风建设方面存在的问题,深刻剖析问题存在的原因。站在对社会负责、对公司发展负责、对员工教育负责的高度,用科学发展的眼光重新审视了自己的工作,实事求是、客观冷静地查看了自己的工作,努力做到有助于推进自己的政治理论水平提高,做到有助于推进经济效益质量的提高,做到符合科学发展的要求,做到有助于自己和公司的可持续成长。在第三阶段的调研讨论活动中,使党员干部做到了思想认识到位。积极参加支部组织的各项学习活动,充分认识到了做好这一阶段工作的重要性和必要性,自觉把思想统一到公司党委的安排部署上来,始终坚持严格标准、严格要求,把各项工作做好做实,切实把各项工作置于科学发展观的统领之下,使每一名公司党员的思想进一步升华,工作能力和综合素质得到了全面提高,使学习的成果转化成了落实科学发展观的实际行动。

总之,通过一个时期的系统学习,增强了公司党员干部的科学发展意识,提高了员工的科学发展能力,为创造科学发展的业绩打下了坚实的基础。真正认识到了科学发展观的内涵,坚持以人为本是科学发展观的本质和目的,是回答为谁发展的问题;发展是科学发展观的主题,是其首要内容和中心内容,是回答要不要发展的问题;科学发展观还要回答发展什么的问题;科学发展观要回答怎样发展的问题;可持续发展,是科学发展观回答怎样发展才能保持永续性的问题;科学发展观的根本要求是统筹兼顾,这也是回答怎样发展的问题。也就是说,科学发展观要回答的问题有:要不要发展,为谁发展,发展什么,怎样发展,往哪里发展等问题。通过对这些问题的学习、思考、解答,进一步牢固树立了科学发展观,达到了认识的再统一,观念的再更新,思想的再解放,意识的再增强,能力的再提高,使这次学习教育活动开展得扎实有效,一定能够在全面落实科学发展观、推动企业更好更快发展并不断创造新业绩!